学院党委副书记张远红深入五年制大专部检查指导工作，并结合当前工作实际，作了题为《关于进一步激励广大干部新时代新担当干在实处走在前列的实施方案在辅导员队伍中的实践意义》的专题辅导报告。

     张远红指出，《实施方案》是深入贯彻中央精神，激励广大干部担当作为、干事创业的一项重要举措。是形成崇尚实干，激励担当作为，树立正确用人导向，落实落细关爱措施，加油鼓劲的正向激励体系。院党委高度重视辅导员队伍建设，出台了一系列激励、提升辅导员干事创业的举措。一是进一步强化队伍建设扩大使用路径；二是加大培养培训工作力度，不断提升辅导员队伍整体水平；三是打通职称晋升通道，拓展成长空间；四是通过实施绩效工资倾斜，充分调动一线教师、辅导员的工作积极性。

     张远红强调，辅导员工作是落实立德树人根本任务不可或缺的重要一环，在着力提高工作质量，实现自我提升的同时，要学会从日常事务性工作、保姆式管理中抽身出来，优化工作思路，创新管理方法，尽快脱颖而出，提升担当实干能力，充实学院人才储备。

     张远红同时希望广大辅导员，一是要讲政治，坚持高度自觉的大局意识。二是要练本领，在实践中不断增长才干，三是要讲奉献，永葆不忘初心的优秀品质。四是竞争择优，力争早日脱颖而出。

     在座的辅导员们纷纷表示，听了张远红书记的辅导报告，倍受鼓舞。今年以来，学院党委班子成员率先践行“六个一”教育活动，始终把学院的思政工作和辅导员队伍建设装在心里，放在首位，落实在实际行动中。作为辅导员，我们一定要不忘初心，牢记使命，在这种全院上下创先争优的良好氛围中，努力实现自我提升，使自己真正成为学生成长成才的人生导师和健康生活的知心朋友。（五年制大专部）